3月29日，我行在十九楼多功能厅召开了2017年党风廉政建设和反腐败工作暨纪检监察工作会议。党委书记、董事长周斌出席会议并讲话，党委委员、行长开根龙主持会议，党委委员、纪委书记、监事长刘晓人代表我行纪委作纪检监察工作报告。党委委员、副行长邓小红，党委委员、副行长陈亚芬，行长助理郭瑞景出席会议。全行副科级以上干部（含助理）、各网点负责人、支行综合部经理、各事业部片区负责人、风险经理共计120余人参加会议。

会议强调，要全面领会精神，坚定落实从严管党治党责任。要把思想和行动统一到中央、省委及省联社党委的决策部署上来，认真学习、深刻把握、细化措施、狠抓落实，坚持标本兼治，巩固扩大治标成果，切实以治标促进治本。要狠抓理想信念教育，铸牢精神支柱和政治灵魂，推进廉洁文化建设，强化“不敢腐”的常态，完善“不能腐”的制度，营造“不想腐”的氛围，坚定不移推动我行全面从严治党向纵深发展，为推进改革发展及现代银行建设提供强有力的纪律保障。

会议要求，要明确工作重点，全面提升从严管党治党水平。一是牢固树立底线意识。作为银行的员工特别是党员干部，必须牢固树立底线意识，时刻牢记越过底线的严重后果，始终警醒自己坚守底线，切实坚守法律底线、坚守纪律底线、坚守政策底线、坚守道德底线。二是自觉坚定理想信念。要牢固树立“四个意识”，加强政治理论学习，不断提升党性修养，大力弘扬企业文化，始终保持知难而进、奋发有为的昂扬锐气，自觉抵御各种腐朽思想和歪风邪气的侵蚀。三是严肃党内政治生活。要要以贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》为契机，严格执行民主集中制原则，坚持和完善党内生活制度，用好批评和自我批评武器，严明党的纪律要求，发挥领导干部表率作用，创新党内政治生活形式，进一步提高党内政治生活原则性和战斗性。四是提升党内监督水平。要坚定维护党内监督制度权威性，建立健全监督体系，全面落实监督责任，突出重点监督领域，切实强化党内监督工作。五是扎实推进作风建设。要严格执行八项规定，切实转变干部作风，着力提升机关效能，加强改进客户服务，着力解决客户群众身边的“微腐败”问题，树立我行良好企业形象。六是扎实开展警示教育。要经常性开展警示教育，扎实开展廉洁从业警示教育活动，加强重要节点监督提醒，让干部员工真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。七是严惩违规违纪行为。要把握运用“四种形态”，保持反腐高压态势，加大违规查处力度。对于现在仍不收手、不收敛的违规违纪行为，要发现一起，严惩一起，不断巩固惩治腐败的高压态势。

会议强调，要强化组织保障，构建全面从严管党治党长效机制。一是压实治党管党责任。总行党委要切实担负起党建工作“主体责任”，加强对全行党风廉政建设和纪检监察工作的研究部署。纪委要切实担负起“监督责任”，将纪检监察工作摆上重要议程。党委书记要履行好“第一责任”，加强对全行党风廉政建设和反腐败工作的研究部署及督导。总行及支行班子成员要严格落实“一岗双责”责任，既要抓好业务，又要抓好党建。二是牢牢抓住关键少数。党委班子要以上率下，各级负责同志要坚定履职，强化党建考核结果运用，推动“关键少数”发挥示范引领作用，在落实全面从严管党治党责任上当标杆、做表率，以“关键少数”带动“绝大多数”。三是加强干部队伍建设。要按照省联社党委部署，始终坚持“一有三实”的用人导向，从源头上提高干部选拔任用的质量。要严格执行干部选拔程序，建立干部任期履职评价制度，强化干部离任审计、岗位交流、亲属回避等制度的落实，将干部的引领带头作用充分发挥出来。 四是打造过硬纪检队伍。要提升能力素质，切实增强履职能力。要敢于责任担当，在工作中要坚持党性、坚持原则、坚持真理，对自己高标准、严要求。要严格纪律约束，要不断提高思想觉悟，严格遵守党规党纪，严格保守工作秘密。要进一步强化纪律约束和自我监督，自觉养成在监督下履行监督执纪职责的习惯。