筑牢根基，锐意进取，求精图强！于都农商银行召开2024年年中工作会议

7月25日上午，于都农商银行召开2024年年中工作会议。会议传达贯彻了全省、赣州全辖农商银行2024年年中工作会议精神，总行党委书记、董事长杨日明出席会议并作讲话。总行党委委员、行长胡斌主持会议。在家的党委班子成员出席会议，各部（室）、支行负责人，部分员工代表参加会议。

党委书记、董事长杨日明指出，上半年，面对各类复杂因素和困难挑战，全行坚定贯彻落实省联社、赣州辖区党组工作部署，聚焦高质量发展首要任务，紧跟政策导向、监管要求和行业趋势，持续深入践行八行战略，交出了一份可圈可点的“期中”答卷，全行保持平安经营、稳健运行。党委书记、董事长杨日明就做好三季度及下一阶段工作，提出了五个方面要求。他强调：

牢记“初心”，在党的建设上要有新风貌。2024年是新中国成立75周年，是实施“十四五”规划的关键一年，要持续巩固拓展主题教育成果，扎实开展党纪学习教育，要加强党员教育管理监督服务，规范党员发展工作，深入开展党员“五带头、六规范”活动，切实以高质量党建引领于都农商银行各项业务高质量发展。

突出“重心”，在重点工作上要有新突破。面对激烈的市场竞争，全体成员要有危机感，迅速行动起来，在服务半径内深耕小微企业客群。专注服务实体经济，做大做优客户群体，全力以赴加大有效信贷投放。

紧扣“中心”，在提质增效上要有新作为。树立全员营销意识，提升营销能力，拓宽资金运营、中间业务、不良清收等增收之路，积极挖掘利润增长点。

常持“警心”，在风险防控上要有新高度。要主动适应“长牙带刺”的强监管要求，实现从“被动监管”向“主动管理”转变。持续管好员工行为。认真全面深入开展安全隐患排查治理，不走过场、不流形式，消除隐患。

凝聚“匠心”，在客户服务上要有新亮点。要加强网点服务管理，提升网点文明规范服务水平，提高网点数字化、智能化服务能力。注重发挥社保卡金融服务功能，大力推广社保卡专属金融产品，紧密连接客户，增强客户黏性。

聚焦“核心”，在队伍建设上要有新提升。要积极践行人才强行战略,坚持以业绩责论英雄、以结果定奖惩、以实干用干部的选人用人导向，精心培育一支忠诚干净担当的高素质人才队伍，把“票子”发到干实事的人手里，把“帽子”戴到有能力的人头上，把     “板子”打到违法违纪违规的人身上。

党委委员、行长胡斌通报了全行2024年上半年业务经营情况，分析了业务发展中存在短板和不足，对三季度重点工作进行了布置。党委委员、副行长刘广就安全生产工作进行了布置，强调了全员要提高安全生产思想认识，认真履行主体责任，以“一失万无”的警醒警戒，确保安全防范“万无一失”。

会上，滨江支行、站前支行、营业部就上半年工作作了典型发言；银坑支行周期龙、黄麟支行林文斌、梓山支行孙亮分别就信贷投放、不良清收、三年翻番等工作作了典型发言，交流了工作经验。