为传承和弘扬“五四”精神，深入贯彻“人才强行”战略，5月7日，宜丰农商银行举行五四青年座谈会暨“青蓝计划”结对仪式，行领导，各网点、部室负责人和青年员工代表共计50余人参加。

　　活动伊始，党委委员、纪委书记、监事长张林带领大家一起学习习近平总书记对青年的殷切寄语和关于清廉建设的重要论述，教育引导青年员工牢记嘱托、锤炼本领、挺膺担当。

　　党委委员、副行长金雁宣读了本次“青蓝计划”师徒结对名单，党委委员、副行长熊建中为师傅们颁发聘书。随后，青蓝双方签订《宜丰农商银行“青蓝计划”合约书》，一纸之约，签下的不仅是一份承诺，更是一份沉甸甸的责任。签约后，徒弟为师傅献花，行拜师礼，这一拜是师徒情分的开始，是携手共进的起点。

　　三对师徒作为代表进行了发言。师傅代表的发言说出了所有师傅的心声，他们愿意为青年员工的快速成长筑起坚实的基石。徒弟代表的发言表达了对师傅的感激，也听到了他们对尽快成长的渴望和对做好本职工作的决心。

　　座谈会上，“大青年”纷纷回顾了自己的成长经历，讲述自己的奋斗历程和职场感悟，“小青年”则畅谈自己初出茅庐的工作体会，展望未来奋斗目标。

　　最后，党委委员、副行长熊建中代表党委向承担培养工作的各位导师表示衷心的感谢，向找到自己师傅的青年员工表示热烈的祝贺，并对各位结对师徒提出了殷切期望和具体要求。他指出，总行党委高度重视青年人才培养工作，各位师徒要统一思想，高度重视，将结对的责任和担当贯穿日常工作始终，推动师徒结对取得实效。各位“蓝导师”要站在促进农商事业发展的高度，履职尽责，担当作为，根据实际制定有针对性的帮带计划，面对面、手把手，毫无保留地授业解惑。要率先垂范树立好榜样，以良好素质和精神面貌引导徒弟，注重培育年轻人自主思考谋划意识，激发自我提升的内生动力。各位“青学员”要珍惜机会，虚心学习，静心思考，用心成长。不仅要向师傅学习专业知识和业务技能，还要向师傅学“道德”、学“责任”，学习分析问题的角度、解决问题的思路，不断提升实践能力，早日成为推动全行高质量发展的骨干和栋梁。