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余干县农村信用合作联社2016年道德讲堂建设实施方案


  为贯彻落实十八大和十八届三中、四中、五中全会精神和《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》,扎实推进美德善行活动,提升个人道德修养和文明素质,扩大道德讲堂建设的教育覆盖面和社会影响力,推动余干联社道德讲堂建设活动规范化和常态化,现制定以下实施方案:

  一、指导思想

  培育和践行社会主义核心价值观,弘扬以社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德“四德”建设为主要内容的美德善行,形成崇德向善的社会风尚,提升干部职工道德修养和文明素质,为实现德兴农合行固本强基、提质增效、可持续发展提供强有力的道德支撑。

  二、目标任务

  以提升干部职工思想道德修养和文明素质为核心,通过建立“道德讲堂”,强化宣传教育,传播身边模范好人的道德故事,引导干部职工学习道德模范和身边好人,自觉成为文明道德的传播者和践行者。一是形成“好人好报”社会共识。宣传道德模范事迹和崇高品质,在政治上、生活上、工作上给予道德先进个人帮助扶持,形成崇德向善的社会风尚。二是满足“以文化人、以德感人”精神需求。通过道德讲堂,让干部职工净化心灵、崇尚文明,用先进文化的力量进行潜移默化的道德影响,把社会主义核心价值观融入到干部职工日常工作生活中,拓展精神文化生活需求各个方面。三是推动“知行合一”道德实践。将先进的道德理念转化为群体意识,在行为上由“他律”转向“自律”,引导干部职工完善自我,提升素质。四是营造“崇尚道德”浓厚氛围。把宣传教育引导作为突破口,以点带面,使干部职工在参与中认知、感悟、接受、提高,人人争做道德建设的参与者和先行者,使“讲道德,做好人”蔚然成风。

  三、主要内容和形式流程

  道德讲堂建设是一项常态性和长期性活动,要结合不同时期的工作重点和要求扎实推进余干联社“道德讲堂”建设,按照“八个一”主要内容,规范流程和组织实施。

  1.确定一个场所。落实机关道德讲堂场所,并在道德讲堂和指定的走廊墙上张贴有关道德格言名句,营造道德建设良好氛围。

  2.“作一番省身”。每次活动开始时,由主持人引导大家“开场三问”,让干部职工在静默中反躬自省。

  3.“唱一首歌曲”。播放道德建设相关歌曲,开场后同唱道德歌,使职工静心。

  4.“看一部短片”。围绕主题,组织干部职工观看一部道德建设先进人物事迹的短片。

  5.“诵一段经典”。组织干部员工诵读一段中华传统经典语录和公民道德“三字经”。

  6.“讲一个故事”。讲述一个发生在员工身边的体现民族传统美德、优秀革命道德与时代精神的典型事例。

  7.“作一番点评”。由干部职工评议身边好人故事,讲述心中感受,品悟道德力量,升华自身品位。

  8.“授一堂短课”。邀请有关专家为全社干部职工讲授一堂道德课,增强干部职工道德修养,提升人生境界。

  四、工作措施

  1.加强组织领导。余干联社成立由党委书记为组长、党委其他班子成员为副组长的道德讲堂建设领导小组,党群工作部负责日常工作,确保道德讲堂活动有序推进,每年开展一次道德讲堂活动。每次活动结束后,按一堂一档要求做好资料整理工作。

  2.注重工作实效。围绕道德建设主题设计具有特色、易于开展的活动载体,吸引干部职工参加。组织先进典型开展“有道德的人讲道德”活动,发掘身边的凡人善举,鼓励和引导干部职工讲自己、讲他人、讲身边的道德故事。

  3.加强活动宣传。宣传建设“道德讲堂”的重要意义,挖掘、提炼、宣传道德先进人物的优秀事迹,形成良好的示范带动效应。宣传文明礼仪知识,使干部职工知礼节、重礼仪、懂礼貌、明荣辱,树立正确的人生观、价值观和道德观。

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